Fachkräftemangel? Alle wollen nur mehr work-live-balance? Keiner will mehr „richtig“ arbeiten?

Wie können wir in der Hotellerie und im Tourismus auf die Bedürfnisse der verschiedenen Generationen Rücksicht nehmen? Wie kann ein Miteinander von Jung und Alt gut funktionieren?

Im Jahr 2020 genügt es nicht mehr mit Command and Control zu agieren. Es müssen andere Konzepte her. Eine Idee wäre weniger Hierarchie. Ob das geht in einem Hotel? Es geht sogar gut! Und es gibt einige erfolgreiche Beispiele wie den Schindlerhof oder die Upstalboom Hotels!

Was braucht es dafür? Nur Sie als Unternehmer und Entscheidungsträger und Ihre volle und 100%ige Überzeugung es anders machen zu wollen!